News aus internationalen Bildungsmärkten

Bildungsforum Asien - Die Premierministerin von Sri Lanka, die Bildungsministerin von Bhutan und die Parlamentarische Staatssekretärin im BMBF, Claudia Müller, setzen mit ihrer Teilnahme am heute in Hamburg stattfindenden Bildungsforum Asien ein Zeichen für den engen Austausch asiatischer und deutscher Bildungssysteme und Bildungsmärkte.

Ein Artikel aus der neue iMOVE-Marktstudie Brasilien gibt einen Überblick über die Situation der beruflichen Bildung in dem Land mit mehr als 200 Millionen Einwohnerinnen und Einwohnern.

China fördert verstärkt eine neue Generation Talente, die sich an den strategischen wissenschaftlichen und technologischen Fortschritten des Landes und den sich entwickelnden Bedürfnissen der Industrie orientiert, so der chinesische Bildungsminister, Huai Jinpeng.

Im Kampf um Fachkräfte für die Kinderbetreuung geht die Stadt Munderkingen, Baden-Württemberg, neue Wege. Internationales Flair herrscht jetzt im Kinderhaus Schillerstraße.

China setzt verstärkt auf Bildungsreformen, um Talente gezielt für strategische Wissenschafts- und Technologieziele auszubilden. Die enge Verzahnung von Bildung, Industrie und Forschung soll Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit nachhaltig stärken.

Deutschland will die Beziehungen zu Indien ausbauen. Dazu gehören auch Visaerleichterungen für Inderinnen und Inder, die in Deutschland arbeiten möchten.

Interview zum Weltfrauentag: Wie sind Frauen in typischen Männerberufen vertreten? Brauchen sie spezielle Förderungen? Felipe Morgado, zuständig für Berufs- und Hochschulbildung im brasilianischen Nationalen Dienst für Industrielle Berufsbildung SENAI, berichtet von der Arbeit des BIBB-Kooperationspartners.

Der afrikanische Kontinent erlebt einen Wandel der Bildungssysteme, der vor allem durch den technologischen Fortschritt und den zunehmenden Zugang zum Internet vorangetrieben wird. Das Wachstum von E-Learning-Plattformen in Afrika bietet neue Möglichkeiten für Lernende und Berufstätige gleichermaßen.

Schwierige Zeiten erfordern kreative Maßnahmen: Thomas Fink, Inhaber eines Burger-Restaurants, rekrutiert aufgrund Personalnot seine Auszubildenden in Indonesien. Über zu wenig Personal kann er nun nicht mehr klagen.